WIR SIND IM PROZESS DER ZERTIFIZIERUNG
GÜTESIEGEL „FAIRE ANWERBUNG PFLEGE DEUTSCHLAND“
Das Gütesiegel ist ein staatliches Siegel der Bundesrepublik Deutschland für privatwirtschaftliche Anwerbung von Pflegefachpersonal aus Drittstaaten. Inhaberin ist das Bundesministerium für Gesundheit (BMG).
Ein Anforderungskatalog führt in vier Gütebereichen Kriterien für eine ethisch vertretbare Anwerbung und mehr Transparenz im Vermittlungsprozess ein:
- Information zur Erwerbsmigration in die Pflege nach Deutschland
- Unternehmensverantwortlichkeit
- Transparenz im Vermittlungsprozess gegenüber Kandidaten
- Transparenz im Vermittlungsprozess für Kunden
Mehr Informationen: www.faire-anwerbung-pflege-deutschland.de
ZUM SCHUTZ DER FACHKRÄFTE
Das Gütezeichen schafft Vertrauen für alle im gesamten Vermittlungsprozess – durch Transparenz, Fairness und Nachhaltigkeit. Es steht für verbindliche Anforderungen – von der umfassenden Information zu Erwerbsmigration und Arbeitsplatz, über die Einhaltung international geltender Normen, bis zum Employer-Pays-Prinzip.
ZUM SCHUTZ DER FACHKRÄFTE
Das Gütezeichen schafft Vertrauen für alle im gesamten Vermittlungsprozess – durch Transparenz, Fairness und Nachhaltigkeit. Es steht für verbindliche Anforderungen – von der umfassenden Information zu Erwerbsmigration und Arbeitsplatz, über die Einhaltung international geltender Normen, bis zum Employer-Pays-Prinzip.
Für Argbeitgeber
Für Bewerber
Wir hören auf die Wünsche und Anforderungen der Bewerber und finden den besten Arbeitgeber für unsere Kandidaten.
DER VERMITTLUNGSPROZESS
– nach Anforderungen des Kunden
– angefragtes Sprachlevel B2
– nach Anforderungen des Kunden
– angefragtes Sprachlevel B2
PREISE UND DIENSTLEISTUNGEN
IM STANDARDPREIS ENTHALTEN:
- Beratung zur aktuellen Situation in den Herkunftsmärkten der Pflegekräfte sowie zu rechtlichen Besonderheiten in den Ländern
- Beantragung der notwendigen Genehmigungen zum Rekrutieren im Heimatland
- Sichten und Vorauswahl der Kandidaten nach Ihren Vorgaben
- Organisation der Interviews mit Ihrem Haus
- Organisation der Sprachschule inkl. Begleitung der Bewerber und Kunden über den gesamten Zeitraum
- Regelmäßig geführte Intergrationsseminare
- Beantragung des Defizitbescheides in Deutschland
- Beantragung der Voranfrage zur Arbeitsmarktzulassung
- Beantragung der Visa und der Mitgliedschaft in einer Krankenkasse
- Organisation der Einreise
- Mediation bei Integrationsproblemen
MÖGLICHE DIENSTLEISTUNGEN AUF WUNSCH:
- Organisation der Bildungspläne für die Anerkennungsmaßnahme mit den Kunden
- aktive Begleitung der Bewerber in den ersten Monaten nach der Einreise
- Beantragung von Bildungsgutscheinen
- Organisation von Behördengängen sowie aktive Begleitung dieser Prozesse (Einwohnermeldeamt, Ausländerbehörde)
- Eröffnen von Bankkonten
- Organisation von Mobilfunkkarten
- interkulturelles Training mit den Kollegen im Haus
- und anderes
